Simon C. Klein - Talentbegeleiding bij laagbegaafde jongeren

1.3 |  Verschillende benaderingen van talent

Wat heeft jouw talent in de weg gestaan? En in welke van de factoren of domeinen zou je de oorzaak leggen?

1.3.2 Ui-model Korthagen Ook het ui-model van Fred Korthagen kan je helpen de talenten te onderschei den en dus te ontwikkelen. Om tot optimale talentontwikkeling te komen, moet de persoon alle lagen van de ui kunnen benoemen, tot in de kern van de overtuiging. Het oorspronkelijke model voor het functioneren en reflecte ren van leerkrachten kan zo gebruikt worden ten behoeve van talentontwikke ling, waarbij de diepere lagen van de ui zorgen voor een stabiele overtuiging en doorzettingsvermogen (SLO, 2017).

DEEL I

Wat kom je tegen? (Waar heb je mee te maken?)

omgeving

gedrag

Wat doe je?

Wat kun je?

competenties

overtuigingen

Waar geloof je in?

Hoe zie je je zelf? (Hoe zie jij je professionele rol?) Waar doe je het allemaal voor? (Op welk groter geheel voel jij je betrokken?)

identiteit

betrokken

heid

Figuur 1.2 Ui-model Korthagen

| 27